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工地違章操作，極易釀成嚴重后果。
也正是因為這樣，國家制定了各種各樣的法律規(guī)范，
用以規(guī)范施工，盡可能避免安全事故。
2021年6月10日，新《安全生產法》正式出爐，將在9月1日生效。
這部新版《安全生產法》可以說，事關所有工友，每個人都要認真仔細地閱讀。
與前版相比，新《安全生產法》大幅提高了對安全生產違法行為的處罰力度，對情節(jié)特別嚴重、影響特別惡劣的，最高可處1億元罰款。
可見國家對于安全生產的重視程度！
在內容上，新《安全生產法》增加了5條，修改、新增的條款是原條文的一半左右，目前共有118條條款規(guī)定。
新《安全生產法》中，明確規(guī)定：
而國家標準《安全帽》規(guī)定，產品說明必須聲明“為充分發(fā)揮保護力，且安全帽佩戴時必須按頭圍的大小調整帽箍并系緊下頦帶”。
在監(jiān)督檢查中，發(fā)現(xiàn)戴安全帽不系下顎帶的行為時：
可以責令立即消除或者限期消除隱患，并處罰款。
新《安全生產法》第一百零二條規(guī)定：
生產經營單位未采取措施消除事故隱患的，責令立即消除或者限期消除，處五萬元以下的罰款；
生產經營單位拒不執(zhí)行的，責令停產停業(yè)整頓，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五萬元以上十萬元以下的罰款；
構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。
而新《安全生產法》第九十九條規(guī)定，生產經營單位有下列行為之一的，責令限期改正，可以處五萬元以下的罰款：逾期未改正的，處五萬元以上二十萬元以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處一萬元以上二萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停產停業(yè)整頓；構成犯罪的，依照刑法有關規(guī)定追究刑事責任。
其中，與建筑業(yè)最相關的就是第五點：
未為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品的。
新《安全生產法》關于“安全帽”的規(guī)定，總結來說，是兩句話：
第一、單位必須提供符合行業(yè)標準的安全帽，必須讓工人戴安全帽
第二、工人必須正確佩戴安全帽
過往，不佩戴安全帽，或者不正確佩戴安全帽，釀成了血淋淋的慘案。
下面這些案例，都是慘痛的歷史↓
案例一：綿陽市安監(jiān)局發(fā)布了四川乾亙建設工程有限公司“6·4”一般墜落傷害事故調查報告，事故導致1人死亡，直接經濟損失約為人民幣120萬元。死亡直接原因：員工在使用單排移動腳手架作業(yè)時不慎墜落，且未正確佩戴安全帽，導致墜落時安全帽脫落，頭部著地受傷，不治身亡。
案例二：某建筑施工工地，一名戴著未系下顎帶的安全帽的工人負責在起重機下將竹笆捆扎后懸掛到吊鉤上，當竹笆吊起后，突然一片竹笆掉落下來，正好砸中其安全帽帽舌，將安全帽打翻在地，這名工人本能地后退時，不慎跌倒，后腦撞擊地面，經醫(yī)院搶救無效死亡。
案例三：某建筑施工工地，一名戴著未系下顎帶的安全帽的工人在1.5米左右高的腳手架上作業(yè)時，不慎墜落地面，墜落過程中安全帽離開頭部，該工人后腦部直接撞擊地面，經醫(yī)院搶救無效死亡。
如果戴安全帽系了下顎帶
以上3起事故可能不致致人死亡！
在統(tǒng)計眾多事故過程中發(fā)現(xiàn)，多起死亡事故中，受害人戴了安全帽，但還是被物體打擊或頭部撞擊地面致死。原因就是戴了安全帽但未系好帽帶！
如果用人單位未按規(guī)定
提供勞動防護用品
需承擔法律責任！
看一個處罰案例
案例介紹：杭州某吊裝公司在車間內進行吊裝作業(yè)時，有8名員工未佩戴安全帽等勞動防護用品，經查，8名工人為臨時聘用人員，但該公司未按規(guī)定為其配備安全帽、手套等勞動防護用品。點此免費領取安全資料全套編制模板
處罰結果：該吊裝公司未為員工提供符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品的違法行為,被罰款人民幣4萬元。
為了您的生命安全
請正確佩戴和使用勞動防護用品！
最后，下面是正確佩戴安全帽的方法
?應將內襯圓周大小調節(jié)到對頭部稍有約束感，用雙手試著左右轉動帽子，以基本不能轉動但不難受的程度，以及不系下頜帶低頭時安全帽不會脫落為宜。
?安全帽由帽襯和帽殼組成，帽襯必須與帽殼連接良好，帽襯與帽殼不能緊貼，應有一定間隙，該間隙一般為2-4cm（視材質情況），當有物體附落到安全帽殼上時，帽襯可起到緩沖作用，不使頸椎受到傷害。
?佩戴安全帽必須系好下頜帶，下頜帶應緊貼下頜，松緊以下頜有約束感，但不難受為宜。
?女生戴安全帽時應將頭發(fā)放進帽襯。
?在現(xiàn)場或其它任何地點，不得將安全帽作為座墊使用。
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